呼和浩特2024年退休计发基数是多少？新退休人员迎来“重算补发”

退休金计发基数，作为养老保险方案中的概念之一，其确定和调整都需充分考虑地区、单位、个人之间的差异性和多样性。它为不同地区、不同单位、不同个人的退休人员提供了相对灵活、多元的养老金待遇计算方案。

养老金基数的上调将对养老保险基金的可持续性产生重要影响。本文将为您介绍这一调整对基金可持续性的具体影响。下面随新社通小编一起来了解呼和浩特养老金基数的具体内容。

呼和浩特2024-2025养老金计发基数多少

据新社通app显示，呼和浩特2024年职工养老金计发基数终于迎来公布——年呼和浩特企业职工养老金计发基数为8105元。比上一年增加636元，增长8.52%。

退休人员养老金如何重算补发？

养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分，但个人账户养老金部分通常不受重新核算补发影响。以下是基础养老金和过渡性养老金重算补发的计算公式：

基础养老金补发差额的计算公式为：

基础养老金补发差额=补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

其中，新养老金计算基数为当年度养老金计发基数，旧养老金计算基数为上一年度养老金计发基数；平均缴费指数是根据个人历年实际缴费基数与对应年份当地职工平均工资的比例计算的平均值；缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。

过渡性养老金重算补发计算公式

过渡性养老金的补发涉及有视同缴费工龄的退休人员。计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数

过渡性养老金每月补发金额的计算公式为：

过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数

这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。

呼和浩特养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年2月呼和浩特退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为33年，5月重算补发，补发2-5月共3个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=7469×（1+0.6）÷2×33×1%=1971.82元

新基础养老金=8105×（1+0.6）÷2×33×1%=2140元

补发差额=（2140-1971.82）=168.18元/月×补发3个月=504.54元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，呼和浩特过渡系数是1.40%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金=7469×0.6×9×1.40×1%=564.66元

新过渡性养老金=8105×0.6×9×1.40×1%=612.74元

补发差额=（612.74-564.66）=48.08元/月×补发3个月=144.24元

综上，这个例子基础养老金补发差额504.54元，过渡性养老金补发差额144.24元，一共能补发648.78元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！