退休工资计算方法的养老金计算方法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金=(参保退休时本省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
退休上年度社会平均工资:这是计算基础养老金的关键参数之一。它通常是根据该省份或地区上一年度全体职工的平均工资来确定的。这个数值是指该地区的整体经济水平和生活成本。
本人平均缴费指数:这个指数是根据退休人员在其职业生涯中的缴费工资与社会平均工资的比例来计算的。具体来说,就是将个人每年的缴费工资除以当年的社会平均工资,然后求出这些年份的平均数。这个指数越高,说明个人相对于社会平均水平的工资越高,从而在计算基础养老金时也会得到更高的比例。
缴费年限:这包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指在某些特定情况下,虽然没有实际缴纳养老保险费,但按照要求可以视为已经缴纳的时间。例如,某些特殊工种的工作年限或者在实施养老保险之前的连续工龄等。实际缴费年限则是指从正式参加工作并开始缴纳养老保险费之日起到退休为止的实际工作时间。无论是哪种类型的缴费年限,都会直接影响到最终的基础养老金数额。
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。
过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
增发养老金=上一年通辽在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限(含视为缴费年限)×增发比例。
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退休城市:通辽,性别:女,出生年份:1970,总缴年数17年,缴费档次:170%,新社通app养老金计算器所得:
基础养老金=(养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%≈1860元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)≈1370元
预计养老金合计=基础养老金+个人养老金=1860+1370=3230元
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影响养老金标准的因素有哪些?
个人账户养老金计算公式为退休时养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
社保缴费基数,通俗来说,就是你工资的一个“依据”。它不仅关系到你每个月需要缴纳多少社保费用,更深层次的是,它还确定了你在享受各种社会保险待遇时额度的高低。
可以说,社保缴费基数就像是在为你未来的养老金和医疗保险“打基础”。社保缴费基数的高低,会直接影响到你的社保待遇。
缴费年限:缴费年限是具体到月的一项因素,每一个月的缴费都会提高养老金一定的额度。缴费年限可以理解为我们对养老保险体系贡献的时间长短,贡献的时间越长,贡献越大,养老金越高,相信大家也会同意的。
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