兰州农村合作医疗报销比例怎么算？新农合报销比例2025最新标准一览(2)

兰州

新农合（新型农村合作医疗）的报销流程主要包括以下几个步骤，具体操作可能因地区方案有所不同，但总体框架如下：

1、准备材料：

门诊报销：通常需要门诊发票、合作医疗证历本（或病历）。

住院报销：需要准备住院发票、合作医疗证历本（或病历）、出院小结、费用明细清单、其他有关证明（如转诊证明、患者身份证复印件或户籍证明等）。

特殊病种门诊报销：除门诊发票外，还需提供特殊病种合作医疗证历本、二级及二级以上定点医疗机构出具的病历及有关检查、化验报告等相关资料及医疗机构证明书，以及《新型农村合作医疗特殊病种门诊治疗审批表》。

2、提交报销申请：

门诊报销流程：

直接在定点医疗机构报销：

参保患者凭本人医疗卡、有效身份证（无身份证的凭户口簿）在区内乡镇级普通门诊定点医疗机构可直接刷卡报销。

乡镇卫生院就诊报销比例一般为40%~70%，部分地区如上海一级定点医疗机构可达70%。每次就诊的检查费、手术费及处方药费也有限额。

村卫生室及村中心卫生室就诊，一般按60%~80%的比例报销，部分地区如上海可达80%。每次就诊处方药费限额有一定法规，如10元或50元等。

提交材料申请报销：

在市外或其他非直接刷卡报销的定点医疗机构就诊，需收集门诊发票、合作医疗证历本（或病历）等材料。

将报销所需资料备齐后交村（社区）合作医疗联络员，由其审核后报镇合作医疗联络员，再送区农易办结报中心进行报销。

住院报销流程：

可以直接刷卡报销：

参保患者在区内及区外市内定点医疗机构住院，出院结账时可直接刷卡报销。

报销比例根据医疗机构等级有所不同，乡镇卫生院一般为80%~90%，一级医院为70%~90%，二级医院为60%~80%，三级医院为50%~70%。

提交材料申请报销：

在市外二级及二级以上公立医疗机构住院治疗的参保患者，应在出院后三个月内，由参保人或其家属带医药费用原始发票（复印件无效）、住院医药费用汇总明细清单、出院小结及门诊病历、患者身份证、医疗卡、户口簿、经办人身份证等材料，到区服务中心新农合窗口报销医药费用。

特殊病种门诊报销流程：

申请流程：

参保患者需持二级及二级以上定点医疗机构出具的病历及有关检查、化验报告等相关资料及医疗机构证明书，以及《新型农村合作医疗特殊病种门诊治疗审批表》，向新农合业管中心提出申请。

经区新农合办审核批准后，其门诊医药费用（不包括支持疗法、辅助治疗或治疗其他疾病的医药费用）可以列入新农合基金的报销范围，按住院报销标准以年度为单位报销。

3、报销审核与支付：

住院费用：在市、县、乡定点医疗机构住院的费用，可以直接获得补助；在省级定点及非定点医疗机构住院的费用，需要到乡镇农医所进行补偿。

定点机构门诊：按家庭门诊帐户现金额直接减免，超出部分自付，定点医疗机构会及时与农医所结算。

特殊病种门诊：需要向新农合业管中心提出申请，经区新农合办审核批准后，其门诊医药费用（不包括支持疗法、辅助治疗或治疗其他疾病的医药费用）可以列入新农合基金的报销范围，按住院报销标准以年度为单位报销。

4、缴费基数：

确保每年按时缴纳新农合费用，以免影响享受医保待遇。

定点医疗机构：参保人员需在定点医疗机构就医，才能享受新农合报销待遇。

报销时限：住院费用限时的报结，出院后三个月内可随时办理，外出务工者可延迟到年底。

综上所述，新农合报销方式多样，需根据具体情况选择合适的报销途径和准备相应的报销材料。同时，也要关注当地医保方案的调整和变化，以便及时了解最新的报销法规。

兰州职工医疗保险和新农合有什么区别？

新农合（新型农村合作医疗）和职工医保（城镇职工基本医疗保险）是两种不同的医疗保险，它们在多个方面存在显著差异，以下是对两者区别的详细介绍：

1、缴费主体：

职工医保：主要针对城镇的用人单位及其职工，包括企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位等。

新农合：为农村户口的居民提供的基本医疗保险。

2、缴费方式及标准：

新农合：

缴费方式以家庭为单位，每年缴纳一次费用。

缴费标准相对较低，具体金额根据地区经济水平和法规调整，如2024年部分地区个人缴费标准可能为每人每年400元。

缴费时间通常在每年的第四季度，如9月1日至12月31日。

职工医保：

缴费方式按月缴纳，由用人单位和职工共同承担。

缴费标准较高，具体金额根据职工工资收入和当地法规确定，用人单位缴费率一般为职工工资总额的6%左右，职工个人缴费率为本人工资收入的2%。

退休后，职工医保参保人如满足一定缴费年限（如累计缴费满15年或20年，具体根据地区法规），可享受终身医保待遇，无需再缴费。

3、报销比例和额度：

职工医保：报销比例较高，通常在70%-90%之间，且覆盖范围广，包括门诊、住院、买药等。

新农合：报销比例相对较低，一般在50%-70%之间，且覆盖的医疗服务项目有限，主要集中在住院费用。

报销限额：

职工医保：年度报销限额较高，可能达到几十万甚至更高，且没有确定的住院金额限制。

新农合：年度报销限额较低，一般为十几万元，且存在一定的起付线。

4、退休法规：

职工医保：达到退休年龄，满足当地医保退休年限要求后（一般为男满25年，女满20年），可以医保退休，终身享受免费医保待遇。

新农合：没有退休法规，需要终身缴费。

5、性质与管理：

新农合：

通常不设个人账户，只设统筹基金账户。

统筹基金账户用于支付参保人员的医疗费用报销。

职工医保：

包括统筹账户和个人账户。

统筹账户用于支付住院医疗、急诊抢救等费用；个人账户则用于支付门诊费用、定点药店购药等。

个人账户的资金可以累积，部分地区的职工医保个人账户资金还可以用于支付家庭成员的医疗费用。

（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）