养老保险缴纳多少钱一个月，成都33年跟35年，到了退休年龄有什么差别

退休养老金也称退休金，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据参加工作年限或缴纳保险费时间的长短，按照要求的比例，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。职工退休后，退休当月的工资照发，从批准退休的第二月停发工资，每个月按要求发退休金，通常延续到退休职工死亡为止。

假设成都一个笔友康某的月工资为0元，成都的灵活就业养老保险缴费法规：

据新社通app养老保险计算器显示，灵活就业个人缴费额：通常基于一个核定的缴费基数来计算，这个基数可能基于省或市的平均工资水平设定。假设该地区的核定缴费基数范围是灵活就业工资的60%至300%，而康某的缴费基数为0。按照0%%的缴费比例，康某个人需要缴纳的养老保险费为0元×0%=0元。

需要注意的是，具体的缴费比例和基数范围可能因地区和方案的不同而有所差异。因此，在实际计算时，需要参考当地的具体法规。

对于个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者），他们的养老保险缴费额通常按照核定的缴费基数乘以一个固定的缴费比例来计算。具体的缴费基数和比例也需要根据当地方案来确定。

查阅新社通app显示，养老金通常是有基础养老金，个人账户养老金以及过渡性养老金来进行组成的。

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。

个人账户养老金的计算。个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个月、60岁139个月）。

过渡性养老金（部分地区有）：以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给一定比例。计算公式根据当地法规确定，例如过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×一定比例（如1.2%或1.4%）。

增发养老金=上一年成都在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

下面新社通小编带您了解，社保缴纳，成都?33年跟35年，到了退休年龄有什么差别

下面社保丫丫一起来看下，以成都为例（不考虑过渡养老金）：

张某：退休城市：成都，缴费年限：33年，退休年龄：60周岁，缴费系数：110%

张某退休后养老待遇测算：

个人养老金=2110元

基础养老金=3070元

预计养老金合计=2110+3070=5180元。

老严：退休城市：成都，缴费年限：35年，退休年龄：60周岁，缴费系数：70%

老严退休后养老待遇测算：

个人养老金=1420元

基础养老金=2630元

预计养老金合计=1420+2630=4050元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过详细计算，张某与老严在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位，这一差距量化后为1130元，即，张某的养老金5180元相较于老严的养老金4050元多出的部分。