退休待遇大比拼：工龄28年、33年和37年退休金怎么计算？以兰州举例说明

养老金是参保人在达到法定退休年龄并满足最低缴费年限后，按月领取的生活保险金。

假设平均薪资水平、缴费所在城市以及个人达到法定退休年龄的条件均保持一致，年限为28年、33年、37年时我们需要估算的是，在社保缴费年限不同的情况下，退休后每个月能够领取的养老金数额是多少？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在兰州退休、都按80%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

工龄28年：基础养老金2650元+个人账户养老金1690元=约4340元。

工龄33年：基础养老金3120元+个人账户养老金2000元=约5120元。

工龄37年：基础养老金3500元+个人账户养老金2240元=约5740元。

基本养老金的数额是由多个个人因素综合的，包括个人的总工作年限、每月的薪资贡献、所处地域的职工平均薪资水平、个人养老金账户的累积总额，以及该地区的城镇人口平均预期寿命等。

不同的社保缴费档次，会直接和个人在退休后能够享受到的养老金待遇。企业职工每月应缴纳的养老保险和医疗保险费用，是根据他们的社保缴费基数和缴费比例来确定的。由于每个人的社保缴费档次各不相同，这主要是因为他们的薪资收入存在差异，因此，他们最终能够领取到的养老金也会有所不同。换句话说，如果个人选择的社保缴费档次较高，即每月缴纳的社保费用较多，那么在退休之后，他们将能够领取到更高数额的养老金。