太原2025年养老金重算补发能涨多少钱?究竟是怎么计算的?据新社通app获悉,养老金计发基数,关系着各个地区的养老金计算。养老金的计发基数越高,计算出的养老金待遇也会更好。下面随新社通app小编一起了解详情吧。
太原2024年养老金计发基数为7111元。与去年的养老金计发基数6897元相比,2024年增加了214元,增长率约为3.1%。由于养老金计发基数的增加,他们在重新计算养老金时将会得到一定的增长。但具体的增长金额还需要根据每个人的缴费年限、缴费指数等个人情况来计算。
那么,太原养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
太原养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年4月太原退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为26年,6月重算补发,补发4-6月共2个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=6897×(1+0.6)÷2×26×1%=1434.58元
新基础养老金=7111×(1+0.6)÷2×26×1%=1479元
补发差额=(1479-1434.58)=44.42元/月×补发2个月=88.84元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,太原过渡系数是1.30%,8年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金=6897×0.6×8×1.30×1%=430.37元
新过渡性养老金=7111×0.6×8×1.30×1%=443.73元
补发差额=(443.73-430.37)=13.36元/月×补发2个月=26.72元
综上,这个例子基础养老金补发差额88.84元,过渡性养老金补发差额26.72元,一共能补发115.56元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
退休人员养老金如何重算补发?
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍:
基础养老金重算补发计算公式
基础养老金补发差额的计算公式为:补发月数×(新养老金计算基数-旧养老金计算基数)×(1+平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。其中,重新核算补发时,会使用当年新的养老金计发基数替代去年的基数进行计算,然后补发差额部分。
过渡性养老金重算补发计算公式
过渡性养老金的补发涉及有视同缴费工龄的退休人员。计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数
过渡性养老金每月补发金额的计算公式为:
过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数
这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。