养老金缴纳年限解密：32年、33年、35年，退休工资领取金额背后的秘密

今日，我们与社保网共话退休人员养老金，特别是聚焦于工龄这一关键因素如何影响养老金的发放。你是否也曾好奇，工龄32年、33年、35年的退休人员，他们的养老金究竟会相差多少？这不仅仅是一个数字上的差异，更是关乎每个人退休后的生活质量。因此，让我们携手社保网，一同探寻工龄与养老金之间的奥秘，为我们的退休生活做好更充足的准备。

下面来看看，养老金缴纳年限解密：32年、33年、35年，退休工资领取金额背后的秘密

根据退休金计算公式，跟着新社通APP一起来看看，假设以下三个条件保持不变：平均薪资水平一致、缴费所在城市相同、以及个人退休年龄，想要了解的是，在社保缴费年限分别为32年、33年、35年的情况下，退休后每月能领取多少养老金。

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在南平退休、都按90%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

工龄32年：基础养老金3120元 + 个人账户养老金1450元 = 约4570元。

工龄33年：基础养老金3220元 + 个人账户养老金1490元 = 约4710元。

工龄35年：基础养老金3410元 + 个人账户养老金1580元 = 约4990元。

确定个人养老金金额的四大关键因素包括：社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数。

其次，社保缴费档次是养老金数额的又一因素。它通常设定为从60%到300%的多个级别，每个级别都对应着不同的缴费比例和养老金领取标准。缴费档次越高，意味着个人在社保账户中的累积资金越多，退休后所能享受的养老金待遇也就越丰厚。

》担心养老金不够花？快来领取您的专属方案，点击新社通app养老金规划，为您的退休生活“加薪”！