社保缴费30年和缴费32年、37年，养老金会有多少差距？

据新社通app小编了解到，鸡西单位退休养老金计算公式

基础养老金

公式：基础养老金 = （社平工资 + 指数化工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%

社平工资：上年度当地在岗职工月平均工资。

指数化工资：根据个人缴费记录计算的、相对于社平工资的加权平均值。

缴费年限：实际缴费和视同缴费的总年限。

个人账户养老金

公式：个人账户养老金 = 账户储存额 ÷ 计发月数

账户储存额：个人养老保险账户中的累计金额。

计发月数：根据退休年龄不同，有固定的数值，如60岁退休为139个月。

根据退休金计算公式，跟着社保君一起来看看，假设以下三个条件保持不变：平均薪资水平一致、缴费所在城市相同、以及个人退休年龄，想要了解的是，在社保缴费年限分别为30年、32年、37年的情况下，退休后每月能领取多少养老金。

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在鸡西退休、出生年份、退休年龄一样，缴费系数按170%的情况下：

工龄30年：基础养老金3900元 + 个人账户养老金3390元 = 约7290元。

工龄32年：基础养老金4160元 + 个人账户养老金3620元 = 约7780元。

工龄37年：基础养老金4810元 + 个人账户养老金4180元 = 约8990元。

新社君这篇文章知道，基本养老金的多少并非随意而定，它深受多重因素的共同影响。个人的工作年限、薪资水平、当地平均工资、养老金账户积累，以及人口平均预期寿命等，都是养老金数额的关键要素。这些因素如同精密的齿轮，相互咬合，共同驱动着养老金的运转。

值得一提的是，如果个人在职期间选择了较高的社保缴费档次，那么退休后他们将能够享受到更为可观的养老金回报。这就像是在为自己的未来投资，缴费越多，回报也就越丰厚。这种机制不仅激励了个人在工作期间的积极贡献，也为他们的退休生活提供了有力的经济支持。

》点击新社通app社保养老金规划，领取您的专属方案，为您的退休生活“加薪”！