这里年限挂钩上还有一个细节要注意的,就是属于企业一至四级工伤退休人员如果缴费年限不满35年,按35年调整增加。他们本身因工受伤,导致身体残疾,不能正常工作,提前退休,但工作年限短,养老金水平低,上涨受影响,为了帮助这部分人保证生活,适当倾斜也是必然。
第三,倾斜调整对高龄老人涨钱多
这一调整有点绕,直接看方案很多人搞不清,我们分为两部分来解释可能更清晰,首先,高龄倾斜的大范围调整上,对于2022年7月31日前,年满70周岁不满75周岁的人,每人每月增加15元,对比去年减少5元;年满75周岁不满80周岁的人,每人每月增加30元,与去年相比减少了10元;年满80周岁以上的退休人员,每人每月增加60元,与去年持平,这里已经体现出对高龄老人的照顾年龄太高的,在调整时都不跟你降低上涨额度了。
其次,高龄小范围的调整上,对2022年7月1日至7月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员,每人每月分别增加290元、190元和360元,属于在去年一年内刚好达到这三个年龄段的老人,最高80周岁的老人单月就能比别人多领360元,这比一些刚退休的人整体上调的钱都要多。注意这里是不含一次性补缴情况的。
另外还有两个特殊情况,一个是属于企业一次性补缴的人,在70周岁,75周岁和80周岁每人每月分别增发70元,60元和120元,另一个是事退人员,在70周岁,75周岁和80周岁每人每月分别增发20元、80元和80元。两项都与去年调整持平。不得不说,对于高龄群体,山东省可以说也是非常照顾了。
粉丝朋友今年77周岁,工龄高达41年,每月养老金只有3860元,咱们就来看看他究竟能涨多少?
首先,定额调整增加43元。