你退休以后可以拿到多少养老金?你了解过吗?
下面新社通小编带您了解,安徽合肥养老金多少钱一个月能领多少?职工养老险退休前交35年和33年退休相差多少钱?
养老金的概念是什么?
养老金,也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。养老金是劳动者在年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,由相关机构按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。
查阅新社通app显示,基础养老金+个人账户养老金就是养老金。
基础养老金:计算公式通常为(退休时上年度全市或全省城镇单位就业人员月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。其中,本人指数化月平均缴费工资是根据个人历年缴费工资与全市或全省在岗职工平均工资的比例来计算的。
基础养老金的计算公式是这样的:(退休时当地的社会平均工资+个人平均缴费指数×退休时社会平均工资)÷2×缴费年限×1%。这里的关键点是“社会平均工资”、“个人平均缴费指数”和“缴费年限”。
个人账户养老金:计算公式为个人账户储存额÷计发月数。
个人账户养老金。个人账户资金总额除以某个数字,这个数字按退休时的年龄确定。
下面社保网app一起来看下,以安徽合肥为例(不考虑过渡养老金):
张某:退休城市:安徽合肥,缴费年限:33年,退休年龄:57周岁,缴费系数:120%
张某退休工资测算:
基础养老金=3560元
个人养老金=2200元
预计养老金合计=3560+2200=5760元。
老韩:退休城市:安徽合肥,缴费年限:35年,退休年龄:57周岁,缴费系数:70%
老韩退休工资测算:
基础养老金=2910元
个人养老金=1360元
预计养老金合计=2910+1360=4270元。
根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!经过计算发现,张某与老韩的在养老金上的差异,主要是由于他们的缴费年限和缴费档位不同所导致的。具体来说,两者的养老金差额达到了1490元,即张某的5760元减去老韩的4270元。
养老金缴费比例
有工作单位的情况
单位缴费比例:根据职工本人上一年度月平均工资的20%缴纳,这部分费用全部划入统筹基金。
有工作单位的情况
个人缴费比例:职工个人需按照核定工资缴费基数的8%比例进行缴纳,这部分费用划入个人账户。
需要注意的是,养老金的缴费比例可能会因地区、法规调整等因素而有所变化。因此,建议咨询当地的人设局或社保机构,以获取最准确的信息。