下面随着新社通一起来看看,自己缴20年社保退休工资多少??
退休城市:南昌,性别:女,出生年份:1970,总缴年数20年,缴费档次:160%,新社通app养老金计算器所得:
基础养老金≈1790元
个人养老金≈195160÷164≈1190元(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)
每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈1790+1190≈2980元
新社通app养老金计算器所得出,每月可以领取约2980元,比自己预计的多出不少,是不是相当不错。以上就是新社APP带来的全部内容,希望对您有所帮助。
影响到养老保险待遇的因素有哪些?
社会平均工资:退休时当地的社会平均工资直接影响基础养老金的计算。社会经济发展较快、工资水平较高的地区,退休金数额通常更高。
缴费年限:这不用多说,大家都能想到,肯定是缴费年限年限越长,养老金就越高。
缴费基数:个人缴费能力是指个人在经济上承担养老保险费用的能力,而基数调整则是指根据经济发展和个人收入水平的变化,对养老保险缴费基数进行的调整。随着经济的发展和个人收入水平的提高,养老保险缴费基数可能会相应调整,进而影响个人账户养老金的累积额。同时,个人缴费能力的增强也意味着个人在养老保险中的贡献增加,有助于提升未来养老金的数额。
退休年龄:一方面增大了人们养老保险缴费年限长的可能性,另一方面也降低了个人账户养老金计发月数。
南昌养老金计算公式如下:
2025退休后退休金计算方法:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金=(社平工资+缴费基数)÷2×缴费年限×1%。
基础养老金的月发放标准是:以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数每缴费满一年发给1%。
个人账户养老金:以个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。
本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础退休工资的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。
过渡性养老金=(退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%(计算系数)。
增发养老金=上一年南昌在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限(含视为缴费年限)×增发比例。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)