职工社保和灵活就业社保,哪个更好?
退休年龄:
灵活就业人员,退休年龄则为男性60周岁,女性55周岁。
职工社保:领取养老金一般要求男职工60周岁,女干部55周岁,女职工50周岁。
户籍限制:
灵活交社保,即灵活就业社保,主要针对的是无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。其缴费主体仅为个人,费用由个人全额承担。
在职职工:缴纳职工社保没有户籍限制,只要是全日制上班都可以缴纳。
险种不一样:
灵活就业社保:主要包括养老和医疗保险,不包括工伤、失业和生育保险。
职工社保包括养老、医疗、工伤、生育和失业等五种保险。
缴费基数和比例:
灵活就业人员参加职工基本医疗保险的缴费基数,通常为当地上年度城镇在岗职工月平均工资的一定比例,具体比例按照各地法规要求,常见为80%。例如,若当地上年度城镇在岗职工月平均工资为5000元,那么以80%为比例计算,缴费基数即为4000元。缴费比例同样按照各地法规要求,一般在4%至8%之间。以4%为例,若缴费基数为4000元,则每月需缴纳的医疗保险费用为4000元×4%=160元,具体以当地法规要求为准。
在职职工:缴纳社保所需费用则需由雇主及员工共同承担,其中雇主负责主要部分的费用,而员工只需承担较少部分。
累计缴满15年即可,不过要等到退休后才能领取。而且社保是多缴多得的,缴的越多、越久,退休后能领的养老金就越多。实际上目前的养老保险最低累计缴费年限是达到,15周年,无论是职工养老保险也好还是城乡居民养老保险也好它的最低缴费年限,都是15周年。
养老保险待遇支出包括按支付给参保城乡居民的基础养老金和个人账户养老金,以及丧葬补助金。基础养老金指按计发标准,由各级为符合待遇领取条件的参保城乡居民全额予以补助的养老金待遇。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)