东莞社保卡的缴费基数是怎么样的?社保缴费基数是社会平均工资的60%~300%为缴纳基数。
社保缴费基数定义:
社保缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数。用此基数乘以费率,即是企业或个人应缴纳的社会保险费的金额。
该基数根据职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定。
社保缴费基数的确定方法:
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
职工工资在300%~60%之间的,则按实申报。若职工工资收入无法确定,其缴费基数按当地有关部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
东莞社保卡的缴费比例是多少?工伤保险:公司每月替你交0.5%,自己不用交。
失业保险:单位0.8%,个人(城镇户籍)0.2%,个人(农村户籍)不缴。
养老保险比例:单位14%,个人8%
医疗保险:公司承担6%,个人承担2%。
失业保险:单位0.8%,个人(城镇户籍)0.2%,个人(农村户籍)不缴。
工伤保险:公司每月替你交0.5%,自己不用交。
用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,缴费比例通常在0.5%到1%之间,具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整,职工个人不需要承担生育保险费。
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