南京职工社保卡上的个人账户如何共济给家人？南京社保卡需要缴纳多少年？（2025-09-02）(2)

南京社保卡的缴费基数是怎么样的？社保缴费的基数有哪几个标准

社保缴费的基数标准因地区而异，但通常遵循一定的规律。

1.一般来说，社保缴费基数的确定主要依据当地职工上一年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额，在此基础上，各地会设定不同的标准范围。

（1）职工缴费工资高于所在地上年度社会平均工资300%的，以所在上年度社会平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工缴费工资低于所在地上年度社会平均工资60%的，则以所在地上年度社会平均工资的60%为缴费基数。

2.当职工工资收入处于这两个极值之间时，通常按实申报，即按照职工实际工资收入作为缴费基数。

南京社保卡的缴费比例是多少？南京社保缴纳比例公司和个人怎么算

养老保险方面：根据相关法规要求，用人单位须承担比例约为总费用的19%，员工个人承担比例为8%。

失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%。

医疗保险单位缴纳7%（部分单位可能更高），个人缴纳2%；

工伤保险缴费比例是：个人不需缴纳，企业单位缴参保基数的0.5%~2%(根据行业风险分类设定，社会保险费的征缴以统一的缴费基数，按各险种不同比例同单征收。

生育保险：单位0.8%，个人不缴。

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