郑州社保卡的缴费基数是怎么样的?社保缴费的基数标准因地区而异,通常基于职工上年度月平均工资确定。高于平均工资300%的按上限缴费,低于60%的按下限缴费,其余按实申报。用人单位需按时申报调整基数,确保合理缴纳。
郑州社保卡的缴费比例是多少?郑州社保怎么算公司和个人各交多少?
养老保险:单位交20%,个人交8%,累计缴满15年,达到法定退休年龄就可以开始领取。个人缴纳的部分进入个人账户,如果离世时还有余额,可以作为遗产由家属继承。
医疗保险:公司承担6%,个人承担2%。
失业保险:对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保险失业人员失业期间的基本生活,促进其再就业。
工伤保险:单位缴费比例为0.2%-1.9%,个人无需缴纳。工伤保险的费用完全由单位承担,个人不需要承担任何费用。
生育保险:已并入医疗保险,由单位缴纳,个人不缴纳。
温馨提示:本数据仅供参考!仅供参考及交流之用,不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准!