一文读懂：社保卡里面每个月会有多少钱什么是社保卡？（6月25日）(2)

社保里的养老金是怎么计算的退休金计算方法：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金：以个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。

个人账户累计储存额是个人及其单位历年缴纳的养老保险费累计金额加上利息；计发月数根据退休年龄确定，例如60岁退休为139个月，55岁退休为170个月，50岁退休为195个月等。

过渡性养老金：给“中人”的特别补偿。

过渡性养老金是针对那些在新的要求实施前参加工作的人员的特别补偿。它的计算相对复杂，需要参考当地的相关法规。但总的来说，它是为了补偿你以前的工龄而设立的。

社保缴费计算方法社保多少钱一个月怎么计算的

【最新社保缴费公式计算方法】

确定缴费比例：养老保险单位缴16%，个人缴8%；失业保险单位缴7%，个人缴3%；工伤保险单位根据行业缴纳，个人不缴；生育保险单位缴7%，个人不缴；医疗保险单位缴8%，个人缴2%；

确定缴费基数：以个人上一年度的月平均工资或当地上年度职工月平均工资的60%至300%为基数；

计算缴费金额：社保缴费金额=缴费比例*缴费基数。例如，月工资5000元，养老保险单位部分为5000元*16%=800元，个人部分为5000元*8%=400元，医疗保险单位部分为5000元*8%=400元，个人部分为5000元*2%=100元；

累加各项社保费用：将单位和个人各项社保费用相加得出总额。

社保缴费的注意事项：

确认缴费基数：社保缴费基数通常与个人上一年度的平均工资有关，需核实准确的缴费基数；

区分不同险种：社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每种险种的缴费比例不同；

了解当地社保：不同地区的社保缴费比例和基数可能有所不同，需要根据当地社保局的要求来计算；

个人与单位缴费比例：了解个人和单位各自承担的缴费比例，以便正确计算应缴金额；

及时缴费：避免因逾期缴费产生滞纳金或影响社保待遇的领取；

核对缴费记录：定期检查社保账户，确保缴费记录准确无误。

综上所述，个人社保缴费公式的计算方法包括确定缴费基数、确定缴费比例、计算缴费金额和累加各项社保费用，最终得出总额。

（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准，欢迎关注、下载新社通app！）