社保异地转移需要多少时间办理好？社保缴纳比例是多少？（26/02/16）(2)

社保缴纳比例是多少？天津社保怎么算公司和个人各交多少？

养老保险：单位承担22%，个人承担8%;

医疗保险：单位10%，个人2%。

失业保险：失业保险的缴纳也涉及用人单位和职工双方。一般来说，单位需要缴纳1.5%的失业保险费，而个人则需要缴纳0.5%。失业保险旨在为失业人员提供一定的经济支持。

根据单位工伤保险费率确定，由用人单位全额缴纳，个人不缴纳。

生育保险：单位缴费比例为1%，个人无需缴纳。与工伤保险类似，生育保险的费用也是由单位全额承担。

住房公积金方面：根据法规要求，单位和个人都应按照一定的比例共同出资缴纳。

交社保有啥好处？交社保的目的主要就是为了公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从社会获得物质帮助的权利。社保的作用是：

养老保险：参保人员退休后，可以领取养老金、抚恤金、丧葬费，从而确保老年生活的经济来源，实现老有所养。

医疗保险：参保人员患病、就诊等产生的医疗费用可以按比例报销。参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到相关年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇。

工伤保险：因工伤导致无法工作时，工伤保险会提供相应的赔偿，减轻医疗费用和收入损失。

失业保险：就是你被迫失业后能拿到赔偿金。由单位和职工共同缴费（单位招用农牧民合同制工人，本人不缴纳失业保险费）。

生育保险：降低生育成本，鼓励生育相关法规的确定。

温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！