住房公积金每月缴费金额计算方法,由缴费基数及比例计算出来的。
住房公积金的调整缴存是什么时候?关于住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。关于住房公积金的缴费是怎么交的,个人每月缴费的金额是怎么来的,随社保网小编来了解一下。

一、缴存比例
单位和个人的缴存比例可以在5%~20%中自行选择,但个人的缴存比例应等于或高于单位的缴存比例。一般来说,公积金的缴存比例是10%或12%,其中12%是较为常见的比例。
例如,如果职工的月平均工资为5000元,单位和个人的缴存比例均为8%,则每月的缴存金额分别为:
●个人缴存额=5000x8%=400元
●单位缴存额=5000x8%=400元
因此,该职工每月的公积金缴存总额为800元。
二、缴存基数
根据住房公积金相关法规的相关法定,公积金缴存基数原则上应为职工本人上一年度月平均工资。
这个月平均工资,可以说是每个地方乃至每个单位的算法都不同,张某就经历过好几个单位,每个单位算出来是有多有少。
第一,把所有的收入全部算进去,包括了你的工资,奖金,加班工资,各种补贴等等,只要是单位发的钱,全部算到基数里面,这样是单位交的多,你也交的多。
第二,把工资和奖金算进去,其他小钱不计算在内,这样是方便财务人员工作,他们省事了。第三,只把工资算进去,这适用于那些财收紧张的单位,单位能少补缴。
对于新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
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