公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成,属于职工个人所有。住房公积金每月缴费基数怎么算的。重庆调整后最低基数是多少?
住房公积金作为住房的专项储金,不仅可以减轻缴存职工住房压力,退休后还可一并提取,作为职工养老金的补充!目前最新住房公积金的缴存基数及比例是多少?每年公积金都会调整吗?大概什么时候开始调整的?调整后何时执行的?个人的缴存基数比例及月缴存额如何计算?随新社通APP小编一起来了解关于住房公积金的调整及缴存方面的知识。

月缴存额确定计算精度
(1)职工月缴存额必须四舍五入到元(职工缴存基数分别乘以单位缴存比例和职工缴存比例的计算结果四舍五入到元后相加得出职工月缴存额)。
(2)重庆最高月缴存额为7046元,各缴存比例对应的月缴存额上限,按照《2023年度住房公积金缴存比例对应月缴存额上限标准》执行。
(3)最低月缴存额为重庆为210元(其中:单位105元,个人105元)。
下面举例参考一下计算方法:
工资5000元,公积金交多少取决于缴存比例,具体计算方式及示例如下:如果缴存比例为5%,则需交5000×5%=250元。
如果缴存比例为8%,则需交5000×8%=400元,此计算方式为一般情况,但具体缴纳费用可能会根据不同地区的法定有所不同。
如果缴存比例为12%,则需交5000×12%=600元。
请注意,公积金缴存比例不同,所需缴存的公积金数额也会有所不同,具体情况还需根据当地法规法定而定。
一、缴存基数
根据住房公积金相关法规的相关法定,公积金缴存基数原则上应为职工本人上一年度月平均工资。
这个月平均工资,可以说是每个地方乃至每个单位的算法都不同,柯某就经历过好几个单位,每个单位算出来是有多有少。
第一,把所有的收入全部算进去,包括了你的工资,奖金,加班工资,各种补贴等等,只要是单位发的钱,全部算到基数里面,这样是单位交的多,你也交的多。
第二,把工资和奖金算进去,其他小钱不计算在内,这样是方便财务人员工作,他们省事了。第三,只把工资算进去,这适用于那些财收紧张的单位,单位能少补缴。
对于新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
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