例如,如果职工的月平均工资为5000元,单位和个人的缴存比例均为8%,则每月的缴存金额分别为:
●个人缴存额=5000x8%=400元
●单位缴存额=5000x8%=400元
因此,该职工每月的公积金缴存总额为800元。

三、缴费时间
新参加工作的职工:从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以住房公积金缴存比例。
住房公积金每个月的交费金额是根据个人的月平均工资和所选的缴存比例来计算的。具体的交费金额和比例可能会因地区和法规的不同而有所差异,建议咨询当地的住房公积金管理中心以获取最准确的信息。
员工自愿放弃缴交公积金单位可以不交吗?
员工签了自愿放弃公积金法律是不认可的!
根据住房公积金管理相关法规的法定,用人单位为职工缴存公积金是法律强制性法定。单位与职工达成的任何不缴存住房公积金的协议,因违反相关法规强制性法定而无效。
单位与职工之间的约定,不能免除用人单位为职工缴存住房公积金的法定义务。
公积金具有强制性。虽然具体的公积金法规没有直接提及,但从相关法规和实践中可以确定,单位必须为员工办理住房公积金缴存登记,并按时足额缴纳住房公积金。员工自愿放弃公积金并不影响单位的缴存义务。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
公积金缴费标准
办理逐月对冲还贷
职工住房公积金基数
离职后提取
工商银行公积金贷款利率
公积金比例
5年贷款利率
公积金冲还贷
首套房利率走势
职工公积金基数