灵活就业人员仅需投保养老保险及医疗保险,部分地区可能允许加入失业保险。
灵活就业社保缴纳价格表最新来了!长沙灵活就业人员社保缴费多少钱一个月?根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下:
据新社通app数据显示,长沙灵活就业养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下:
2025年度,全省职工基本养老保险缴费基数上限为全口径工资的300%,即20133元/月;下限为全口径工资的60%,即4027元/月。
个人缴费比例:20%;
(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)
2024年湖南省三项社会保险的缴费基准值为6711元/月,灵活就业人员社保缴费基数上限为20133元/月,下限为4027元/月。灵活就业人员可以根据自身的经济能力在基准值的60%~300%之间选择缴费基数。
长沙市灵活就业人员养老保险缴纳金额:4027元*20%=805.4元/月。
长沙市2024年度灵活就业人员医保缴费标准为301.60元/月,大病保险费180元/年(如遇调整以最新法规为准)。
灵活交社保和职工社保之间存在显著的区别,主要体现在参保对象、缴费主体、缴费比例、缴纳险种、缴费基数、户籍限制以及享受的待遇等方面。
社保交够多少年就能够退休享受退休金?
一般情况下,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。例如,一位普通职工从25岁开始参保,一直正常缴费,到40岁时累计缴费满15年,在达到法定退休年龄(男性60岁、女性干部55岁、女性工人50岁)后就可以领取养老金。
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个人交社保和公司交社保有何区别?
险种不一样:
灵活就业人员社保是为切实灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保险权益,针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠。
职工社保是指在企事业单位正常工作的职工所缴纳的社保,包括养老、医疗、生育、工伤、失业保险。这类社保由企业和职工共同承担费用,且保险待遇相对较高。职工社保是强制性的,用人单位和职工都必须依法缴纳。
缴费基数和比例:
灵活就业社保缴费比例与方式:需要个人全额承担,缴费比例通常较低,因为灵活就业人员的收入往往不稳定且可能较低。他们可以根据自己的经济状况选择缴费档次,具有一定的灵活性。以缴费基数4000元为例,灵活就业人员需支付的养老保险费用为800元/月(4000×20%),医保费用为320元/月(4000×8%)。
职工社保:公司和个人一起交,缴费基数一般是社平工资的60%到300%。一般情况下,在一定缴费基数上——
●医疗保险:个人交2%,公司交10%
●养老保险:个人交8%,公司交20%
●失业保险:个人交1%,公司交2%
●生育保险:个人不用出钱,公司交0.8%
●工伤保险:个人不用出钱,公司交0.2%到1.4%
户籍限制:
灵活就业社保缴费主体只有个人。
职工社保:没有户籍限制,只要是全日制上班都可以缴纳。
退休年龄:
灵活就业社保:男性年满60周岁,女性年满55周岁。
退休条件:目前男满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁,并且累计缴费满15年的,可办理退休;从事有害特殊工种、因病丧失劳动能力等情形,可以提前退休。
生育待遇不同:
生育待遇不同:在职人员有生育保险,可以领几个月上年度平均工资,可以休产假,假定休6个月,灵活就业人员,不能交生育保险,没有生育津贴。
职工社保:能报销生娃费用,还能领生育津贴。
退休后的待遇:
养老保险待遇:灵活就业人员在达到法定退休年龄且缴费满足法规要求年限后,可以按月领取基本养老金,享受与企业职工相同的待遇。
医疗保险待遇:在参保期间,灵活就业人员因病住院或进行门诊治疗时,可以享受医疗报销待遇
基本养老保险:职工基本养老保险的待遇主要包括按月领取的基本养老金,该养老金根据法规要求计发,并享受正常调整待遇。
基本医疗保险:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到法规要求年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,享受基本医疗保险待遇。这包括医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
工伤保险:职工因工作原因受到意外伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
失业保险:为失业人员提供一定期限内的失业补助金,帮助其渡过失业期。
生育保险:为女性职工提供生育期间的医疗和津贴等。